Outsourcing personeel – de opties

 

Bij outsourcing personeel wordt de uitvoering van één of meerdere bedrijfsactiviteiten, zoals de salarisadministratie, uitbesteed aan een externe partij. Motieven om tot oursourcing personeel over te gaan kunnen zowel in de strategische –, financiële als personele sfeer liggen. Het uit handen geven van bepaalde activiteiten is meestal een ingrijpende beslissing met de nodige gevolgen voor personeel en organisatie.

 

Overwegingen bij outsourcing personeel

Kernvragen die daarom bij de overweging van outsourcing personeel een rol spelen zijn:

 

·        Wat zijn de kosten en wat zijn de baten van outsourcing personeel?

·        Sluit outsourcing aan bij het personeelsbeleid en het imago van de onderneming.

·        Is outsourcing vanuit juridisch oogpunt mogelijk?

·        Wat zijn de organisatorische consequenties?

·        Beschikt HR over de expertise en capaciteit om het outsourceproces te trekken?

 

Doel van outsourcing personeel

Het uiteindelijke doel van outsourcing personeel is vaak het vergroten van de focus op de eigen kernprocessen en deze transparanter te maken, door nevenactiviteiten uit te besteden. Bovendien wordt de organisatie een stuk minder kwetsbaar door het wegvallen van de ziekteverzuimproblematiek en andere personele aangelegenheden

 

Verschillende vormen van outsourcing personeel

Keystaff is een professioneel bureau dat op verschillende manieren bedrijfsactiviteiten overneemt van organisaties die kiezen voor outsourcing personeel. Bij Keystaff wordt gewerkt met de volgende constructies voor outsourcing:

 

·        Payroll outsourcing: het uitbesteden van slechts de salarisadministratie

·        Payrolling: een vorm van outsourcing personeel waarbij personeel op de loonlijst staat van het payrollingbedrijf en exclusief gedetacheerd wordt bij een werkgever (personeel outsourcing contracten)

·        Activiteiten- en personeelsovernames, waarbij het principe ‘mens volgt werk’ het criteria is.

·        Collegiaal uitlenen: het detacheren van uw tijdelijk personeelsoverschot, door deze tijdelijk elders te werk te stellen.

 

Ontzorging door professionele outsourcing personeel

Doordat Keystaff een uiterst gedegen en betrouwbare partij is, die de overgedragen taken zorgvuldig uitvoert of op een andere manier een rol speelt bij de outsourcing personeel ervaren bedrijven die met ons in zee gaan een grote ‘ontzorging’. De wetenschap dat hun uitbesteedde bedrijfsactiviteiten op een professionele manier worden beheerd en uitgevoerd, geeft ze de ruimte zich weer te focussen op hun kernactiviteiten en zich hierin verder te ontplooien.