Vacaturebank

Voor iedereen die werk zoekt, is een algemene  vacaturebank ideaal. Heb je al een duidelijk idee van in welke sector je wilt werken? Dan kun je je aanmelden bij een specialistische vacaturebank zodat je geen vacatures binnenkrijgt die je niet interesseren en waar je toch niet op zou reageren.

Vacaturebank
Een bekende algemene vacaturebank is bijvoorbeeld de vacaturebank van Monsterboard. Bij zo’n algemene vacaturebank laat je je C.V. achter en schrijf je jezelf in. Vaak kun je je abonneren op een e-mailservice zodat je bericht krijgt zodra er een vacature is gevonden die voor jou interessant kan zijn.

Keystaff beschikt over een uitgebreide online vacaturebank. Wil je je inschrijven bij de vacaturebank van Keystaff, dan moet je beschikken over minimaal HBO/WO-niveau en tien jaar werkervaring hebben. Deze eisen stelt Keystaff zodat ze een succesvolle match kunnen realiseren tussen kandidaat en bedrijf, keer op keer. Ze beschikken over topkandidaten in het hoogste segment van de arbeidsmarkt op het gebied van de technische productie, (semi-)overheid, project ondernemingen en zakelijke dienstverlening. De vacaturebank van Keystaff heeft als extra mogelijkheid dat er contracten kunnen worden opgesteld voor freelancers, zzp’ers of tijdelijke werknemers.

Keystaff vacaturebank
Omdat Keystaff de kandidaten maar ook de bedrijven kent en daadwerkelijk weet met wie ze te maken heeft, kan het zo’n goede match garanderen. Er wordt bij de vacaturebank dan ook niet gedaan aan het ‘doorschuiven’ van een C.V.: voor het solliciteren gelden speciale regels. Als je staat ingeschreven in de vacaturebank van Keystaff is het vanzelfsprekend dat je ook mag reageren op vacatures. Als er meerdere gegadigden zijn voor dezelfde functie, neemt Keystaff de touwtjes in handen. Het detacheringsbedrijf selecteert dan een aantal kandidaten, meestal drie, die op sollicitatiegesprek gaan. Tijdens het sollicitatiegsprek tussen kandidaat en bedrijf is er altijd een werknemer van Keystaff aanwezig, om het proces te kunnen volgen en het gesprek eventueel te sturen, mocht dat nodig zijn. Door deze manier van begeleiden blijft Keystaff betrokken bij alle aspecten van het sollicitatieproces om een goede match te kunnen realiseren.

 

 

 

 

 

e Keystaff online vacaturebank is een efficiënt hulpmiddel om kandidaten te werven en selecteren. Hiermee kunnen wij aanvragen en/of (tijdelijke) vacatures die wij onder handen hebben ‘matchen’ met de profielen in ons kandidatenbestand. Dit instrument maakt het verder mogelijk om automatisch onze kandidaten te berichten dat er een mogelijk passende vacaturematch is waarvoor zij uitgenodigd worden om te solliciteren. Doordat dit systeem volledig geïntegreerd is in onze werving- en selectiemethodiek kunnen wij de allerhoogste mate van efficiency bieden.

 

De Keystaff online vacaturebank is doeltreffend en onderscheidend doordat:

Deze door de koppeling met in eigen beheer ontwikkelt maatwerk perfect aansluit bij onze processen, waardoor betere resultaten worden geboden dan bij standaardsystemen.

 

De Keystaff vacaturebank: 

      ·         specifiek ingericht voor multi-user gebruik en is realtime online (noodzakelijk voor regionaal en mobiel opererende account-executives)

      ·         bevat een speciale toepassing voor opstellen contracten voor freelance/zpp en tijdelijke werknemers

      ·         afstemming mogelijk op specifieke type vacatures zoals branche / sector en expertise gebieden    

      ·         hanteert uiterst verfijnde selectiecriteria 

      ·         ondersteunt het selectieproces en verbetert de opvolging daarvan

      ·         biedt de mogelijkheid om interview- en selectienotities toe te voegen

 

 

Slechts beperkt aantal vacatures komen in de vacaturebank

 

Daar in interim detachering snelheid (en daarmee ons bekende topkandidaten aanbod) bepalend is, plaatsen wij slechts circa een kwart (!) van al onze aanvragen in de vacaturebank. Dit daar ons veelal in de werving, selectie en plaatsing periode veelal slechts een beperkte tijd is gegeven.

Online vacatures in de vacaturebank worden dan ook voornamelijk ingezet voor; het verkrijgen van meerdere kandidaten, indien de opdrachtgever de tijd heeft en/of bij die vacatures die moeilijker invulbaar zijn.

 

 

Voordelen van online vacaturebank

 

De Keystaff online vacaturebank biedt opdrachtgevers en kandidaten de volgende voordelen:

 

A. Omvang Database

 

Keystaff heeft zich geprofileerd en gespecialiseerd als niche speler op de markt van tijdelijke werknemers waardoor er heel gericht gezocht kan worden naar kandidaten voor de perfecte match.

 

Keystaff beschikt daarvoor over een enorme database professionals met >10 jaar werkervaring op HBO/WO niveau die door hun vakkennis en - kunde direct uw vraag begrijpen en oplossen. Naast HBO/WO plus niveau met minimaal 10 jaar werkervaring beschikken onze mensen over uitgebreide ervaring in technische productie en project ondernemingen, zakelijke dienstverlening en (semi)-overheid.

 

Onze 26 regionale account executives, allen met jarenlange managementervaring, weten uit de praktijk over welke vaardigheden en competenties een kandidaat dient te beschikken en gaan immer voor de perfecte match. Wij werken doel- en matchgericht en kennen alle top kandidaten die wij bemiddelen en plaatsen van ons omvangrijk bestand persoonlijk. Voor ons een absolute voorwaarde voor een snelle en perfecte match bij het invullen van sleutelposities.

 

B.  Transparant en Efficiënt

 

Opdrachtgevers

Indien u als opdrachtgever een raamcontract met Keystaff afsluit heeft u toegang tot een aantal additionele diensten:

      ·         u heeft zelf direct toegang tot de online vacaturebank en kunt daar zelf een voorselectie uit maken voor uw vacatures.

      ·         u kunt desgewenst zelf vacatures plaatsen waarna wij kandidaten uitnodigen

      ·         plaatsing van de gevonden kandidaat wordt weliswaar gedaan door Keystaff, maar wij kunnen onze vaste relaties met een raamcontract deze  service aanbieden tegen een gereduceerd tarief.

 

Kandidaten (indien bij ons ingeschreven):

      ·         de bij ons ingeschreven kandidaten kunnen zelf hun CV online beheren en updaten.

      ·         vacatures zoeken en direct solliciteren.